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Descubra cómo el compromiso de los empleados afecta directamente al éxito de la gestión del rendimiento. Conozca las estrategias para mejorar el compromiso y cómo las soluciones WEM pueden ayudar a crear una fuerza laboral de alto rendimiento.

En esta entrega de «Pregúntele a Aspect», el consultor principal de soluciones Kyle Pendleton comparte sus ideas sobre el papel de la IA en la gestión de la fuerza laboral, demuestra cómo las soluciones de Aspect abordan las necesidades de los clientes y hace hincapié en la importancia de combinar la innovación tecnológica con asociaciones sólidas con los clientes.

Descubra cómo comprender y apoyar las necesidades psicológicas básicas a través de la teoría de la autodeterminación puede transformar la experiencia de sus empleados y crear una fuerza laboral más motivada y comprometida.

Conozca las 10 mejores prácticas para la gestión de la calidad de los centros de contacto. Descubra cómo mejorar la satisfacción de los clientes y el rendimiento de los agentes sin dejar de mantener el cumplimiento normativo, desde las herramientas de supervisión hasta la formación eficaz.

En esta entrega de Ask Aspect, Tina Ghanem, directora de producto, analiza el cambio de Aspect hacia una estrategia basada en el producto, la importancia del diseño centrado en el usuario y cómo Workforce Experience (WFX) está revolucionando la gestión de la fuerza laboral a través de la inteligencia artificial y la automatización.

Descubra las diferencias clave entre las soluciones de gestión de la participación de la fuerza laboral (WEM) independientes y las integradas, y aprenda a elegir la solución adecuada para su empresa en función de la funcionalidad, la integración y la escalabilidad.

Aspect Workforce Cloud protege contra las ciberamenazas modernas al proporcionar seguridad a escala empresarial, garantizar el cumplimiento y proteger los sistemas de gestión de la fuerza laboral con una supervisión y automatización avanzadas de amenazas.

Explore 10 razones para adoptar la gestión de la fuerza laboral basada en la nube, desde el ahorro de costos y la seguridad hasta las actualizaciones fluidas y las funciones mejoradas de WFM.
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NRTC ahorró 100 horas al año con la automatización de la fuerza laboral (en asociación con Call Design)
Descubra cómo la Cooperativa Nacional de Telecomunicaciones Rurales (NRTC) transformó la gestión de su fuerza laboral con Alvaria Workforce, reduciendo las tareas manuales, mejorando la programación y ahorrando más de 100 horas al año.
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